为切实做好我院2022届毕业生就业工作，提高毕业生就业指导与服务水平，5月14日，副校长卢端敏、招生就业处长黄金水一行深入航空制造学院开展就业调研与督查工作。航空制造学院总支书记郭军同志及相关就业工作人员参加调研。
航空制造学院就业专干贺会生对2022届毕业生就业工作进展情况进行了汇报，对毕业生就业工作中所采取的系列措施进行了介绍。
黄金水处长布置了就业工作调研督查的主要任务，强调了就业调研督查工作的重要意义，对航空制造学院2022届毕业生就业工作材料进行核查并提出具体整改建议。
副校长卢端敏同志对航空制造学院2022届毕业生就业工作予以充分肯定,就做好毕业生就业工作提出具体要求，他强调：要提高认识，认真履职尽责。高度重视毕业生就业创业工作，全面落实毕业生就业任务，拓宽就业渠道，为学生高质量就业提供有力帮助；要齐抓共管，形成工作合力。各二级学院要持续整合资源、采取多元路径做好实习就业等相关工作；要精心指导，主动跟进服务。加强就业指导帮扶，推进就业创业教育，以学生就业需求为导向，精准优化就业指导工作,提供全方位指导服务；要严守纪律，规范就业数据。要对就业数据开展全面自查，严格审核每一位毕业生的就业材料，不能有水分，不能有虚假，相关纸质或电子材料要存档备查。
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